Sıkça Sorulan Sorular

· 3 ay içerisinde sınırsız işçi bulmaya aracılık edilir.

· 80.000+ kayıtlı CV arasında size en uygun aday titizlikle seçilir.

· Yabancı uyruklu personellerin hepsi oturma izinlidir. Pasaport ve oturma izni fotokopileri, aşı kartı bilgileri ile size teslim edilir.

· Türk uyruklu personeller ise; kimlik fotokopisi, adli sicil belgesi, vukuatlı nüfus örnekleri, ikametgâhları, aşı kartı bilgileri ile size teslim edilir.

· Personel seçimlerinizde evinize veya iş yerlerinize ücretli ve özel servis yapılır. (Ücret bölge bazlı değişmektedir.)

· Çalışma Bakanlığından izinli ve İŞKUR'a bağlı 825 belge numarası ile kurumsal firma olarak hizmet vermekteyiz.

· TÜRKAK tarafından AB-0022-P Akreditasyon numarası ile akredite edilmiş ve Yetkilendirilmiş Belgelendirme Kuruluşu MYK tarafından da YB-0005 kodu ile yetkilendirilmiş, Meslek Yeterlilik Belgesine sahip bir kuruluştur.

· Hizmet verdiğimiz özel ve tüzel kişiler tarafından tam referanslarımız bulunmaktadır.

Şirketimiz 11.11.2015 yılından beri Kalite İnsan Kaynakları LTD. ŞTİ olarak hizmet vermektedir.

Kalite İnsan Kaynakları LTD. ŞTİ. Özel İstihdam Bürosu Olarak 25/01/2022 – 24/01/2025 tarihleri arasında faaliyette bulunmak üzere, Türkiye İş Kurumu tarafından 14/01/2019 tarih ve 814104 sayılı karar uyarınca 825 nolu belge ile faaliyet göstermektedir. Özel istihdam büroları listesine buradan ulaşabilirsiniz; https://iskur.gov.tr/ozel-istihdam-burolari/buro-liste-linki/

Sözleşmelerimiz 3 ay geçerlidir. 3 ay içerisinde aday çıktı veya çıkartıldı sınırsız ve ücretsiz eleman desteğimiz bulunmaktadır.

Deneme süresi yoktur. Yaptığımız 3 aylık sözleşme süresi içerisinde ücretsiz ve sınırsız eleman desteğimiz bulunmaktadır.

Web sitemizde yer alan "Eleman Arıyorum" formlarını doldurabilir veya yine web sitemizde yer alan telefon numara veya whatsApp aracılığıyla bize hızlıca ulaşabilirsiniz.

Web sitemizde yer alan "İş Arıyorum" formlarını doldurabilir veya yine web sitemizde yer alan telefon numara veya whatsApp aracılığıyla bize hızlıca ulaşabilirsiniz.

"Aradığınız Bakıcı ve Personel 1 Gün İçinde Hazır!" cümlesini ilke edinerek uzman ekibimiz en hızlı şekilde aday yönlendirmelerine başlamaktadır.

Personel arayışlarında dikkat edilmesi gereken en öncelikli nokta çalışacağınız danışmanlık firmasının yasal olması yani İŞKUR a bağlı olmasıdır. Belge geçerlilik tarihi ve İŞKUR kayıt numarası kontrol edilmelidir. Sabit bir adres, geçerli bir web sitesi ile beraber telefon numaraları da kontrol edilmesi gereken diğer hususlardır.

Bakıcı 10 günü aşan süreyle evde çalışıyorsa bu durumda işveren tarafından bakıcıya sigorta yaptırılması gerekmektedir. E-devlet üzerinden ya da SGK Müdürlüğü aracılığıyla gerçekleştirilecek bu işlem sayesinde bakıcının normal bir çalışan gibi haklara sahip olması sağlanır. İş kazaları ve meslek hastalığına karşı koruma da sağlayan sigorta sayesinde iki taraf da güvence altında olur. 10 günden fazla evde bakıcı sigortası yaptırılmaması işveren açısından ciddi cezalara yol açar.

Talep doğrultusunda Türkiye’nin diğer illerine de yönlendirme yapılabilir.

Evet. Tüm adaylar belge kontrolünden geçirilmektedir. Türk uyruklu personeller için kimlik fotokopisi, adli sicil belgesi, ikametgâh ve aşı kartı bilgileri; yabancı uyruklu personeller için ise pasaport, oturma izni fotokopisi ve aşı kartı bilgileri tarafınıza teslim edilmektedir.

Kaliteik.com, çocuk, yaşlı ve hasta bakıcısı başta olmak üzere ev içi personel ihtiyaçlarınızı karşılayan, Çalışma Bakanlığı'ndan izinli ve İŞKUR'a bağlı kurumsal bir insan kaynakları platformudur. 40.000'e yakın kayıtlı CV havuzuyla size en uygun adayı titizlikle seçerek sunar. Türkiye'nin en geniş aday havuzuna sahip insan kaynakları firmasıdır.

Kalite İnsan Kaynakları; bebek bakıcısı, çocuk bakıcısı, yaşlı bakıcısı, hasta bakıcısı, ev ve villa personeli ve daha birçok alanda gündüzlü ve yatılı bakıcı temini hizmetleri sunar. Türkiye genelinde ve uluslararası düzeyde profesyonel personel yerleştirme yapmaktayız.

Türkiye’nin 81 ilinde aktif hizmet sunuyoruz. Ayrıca yurtdışı talepler için de danışmanlık ve yönlendirme desteği sağlıyoruz.

Evet. Kalite insan kaynakları, İŞKUR'a bağlı özel bir istihdam bürosudur. Bu da hizmetlerimizin resmi ve güvenilir olduğunu garanti eder.

• 3 ay ücretsiz ve sınırsız değişim garantisi

• İŞKUR’a bağlı resmi hizmet

• Oturma izinli ve güvenilir adaylar

• Türkiye geneli ve uluslararası hizmet ağı

• Mesleki yeterlilik belgeli profesyonel yaklaşım

Web sitemiz üzerinden form doldurabilir veya telefon/whatsapp üzerinden bizimle hızlıca iletişime geçebilirsiniz. İhtiyacınızı dinleyip en uygun çözümleri sunuyoruz.

İşyeri hemşireleri çalışan sağlığını korumaya yönelik birçok önemli görev üstlenir. İlk yardım müdahaleleri, çalışan sağlık kontrollerinin takibi, sağlık kayıtlarının yönetimi, iş kazalarına ilk müdahale, sağlık eğitimleri ve iş sağlığı süreçlerine destek bu görevler arasında yer alabilir. Çalışılan sektörün risk durumuna göre sorumluluk alanları değişiklik gösterebilir. Kalite İK olarak işletmenizin ihtiyaçlarına uygun deneyimli ve profesyonel işyeri hemşiresi adaylarını hızlı şekilde yönlendiriyoruz.

İşyeri hemşiresi zorunluluğu işletmenin faaliyet alanına, tehlike sınıfına ve çalışan sayısına göre değişiklik gösterebilir. Özellikle üretim tesisleri, fabrikalar, sanayi kuruluşları ve çalışan yoğunluğu yüksek işletmelerde iş sağlığı mevzuatı kapsamında sağlık personeli bulundurulması gerekebilir. Yasal gereklilikler sektör bazında farklılık gösterebildiği için profesyonel danışmanlık almak önemlidir. Kalite İK olarak işletmenizin ihtiyaçlarına uygun işyeri hemşiresi temini konusunda profesyonel destek sağlıyoruz.

Evet, işyeri hemşireleri işletmenin çalışan sayısına, sektör yapısına ve sağlık ihtiyaçlarına göre tam zamanlı olarak çalışabilir. Özellikle üretim tesisleri, fabrikalar, büyük ofisler ve çalışan yoğunluğu yüksek işletmelerde sürekli sağlık desteği gerektiği için tam zamanlı çalışma modeli sıkça tercih edilmektedir. Bunun yanında yarı zamanlı veya belirli günlerde hizmet modeli de ihtiyaçlara göre planlanabilir. Kalite İK olarak işletmenizin ihtiyaçlarına uygun deneyimli ve profesyonel işyeri hemşiresi adaylarını hızlı şekilde yönlendiriyoruz.

Evet, çalışma izni olmadan yabancı personel çalıştırmak hem işveren hem de çalışan açısından ciddi yasal yaptırımlara neden olabilir. İdari para cezaları, yasal süreçler ve bazı durumlarda yabancı personelin ülkeden çıkış işlemleri gibi riskler oluşabilir. Özellikle yabancı bakıcı, ev personeli veya yardımcı çalışan istihdam eden ailelerin bu süreci yasal prosedürlere uygun şekilde yönetmesi oldukça önemlidir. Kalite İK olarak çalışma izni süreçlerinde profesyonel destek sağlayarak ailelerin ve işverenlerin güvenli şekilde personel çalıştırmasına yardımcı oluyoruz.

Evet, Kalite İK olarak yönlendirdiğimiz işyeri hemşiresi adaylarında gerekli mesleki yeterlilikler ve profesyonel deneyim büyük önem taşır. Talebe göre iş sağlığı süreçlerine hakim, gerekli sertifikalara sahip ve ilgili alanda deneyimli adaylar sunulabilmektedir. Çalışan sağlığı, ilk yardım süreçleri ve iş yeri sağlık yönetimi konusunda deneyimli personel seçimi işletmeler için kritik öneme sahiptir. İşletmenizin ihtiyaçlarına uygun profesyonel işyeri hemşiresi adaylarını titizlikle yönlendiriyoruz.

Evet, Kalite İK yabancı personel çalıştırmak isteyen aileler ve işverenler için çalışma izni süreçlerinde profesyonel destek sağlamaktadır. Gerekli evrakların hazırlanması, online başvuru süreçlerinin yürütülmesi, resmi işlemlerin takibi ve süreç boyunca danışmanlık hizmeti sunuyoruz. Özellikle yabancı bakıcı, ev personeli ve yardımcı çalışan istihdam eden aileler için yasal prosedürlerin doğru yönetilmesi büyük önem taşır. Kalite İK olarak sürecin hızlı, güvenli ve sorunsuz ilerlemesine destek oluyoruz.

Evet, işyeri hemşireleri iş sağlığı ve güvenliği süreçlerinde önemli bir rol üstlenebilir. Çalışanların sağlık kontrollerinin takibi, ilk yardım süreçleri, iş kazalarına müdahale, sağlık kayıtlarının yönetimi ve iş güvenliği uzmanlarıyla koordineli çalışma bu görevler arasında yer alabilir. Özellikle çalışan sayısı yüksek işletmelerde bu destek oldukça önemlidir. Kalite İK olarak işletmenizin ihtiyaçlarına uygun deneyimli ve profesyonel işyeri hemşiresi adaylarını hızlı şekilde yönlendiriyoruz.

İlk kez alınan çalışma izinleri genellikle 1 yıl süreyle verilmektedir. Başvurunun türüne, yabancı personelin statüsüne ve resmi değerlendirme sürecine göre bazı durumlarda farklılıklar olabilir. Süre sonunda gerekli şartlar sağlandığında uzatma başvuruları yapılabilir. Kalite İK olarak çalışma izni süreçlerini profesyonel şekilde yöneterek ailelerin ve işverenlerin yasal prosedürleri sorunsuz tamamlamasına destek oluyoruz.

Evcil hayvan bakıcıları hayvanların günlük bakım ihtiyaçlarını düzenli ve güvenli şekilde karşılayan hizmetler sunar. Beslenme takibi, su kontrolü, yürüyüş, oyun aktiviteleri, yaşam alanının temizliği, ilaç takibi ve genel bakım süreçleri bu hizmetler arasında yer alabilir. Hayvanın türüne, yaşına ve özel ihtiyaçlarına göre bakım planı değişiklik gösterebilir. Kalite İK olarak evcil hayvanınızın ihtiyaçlarına uygun deneyimli ve güvenilir bakıcı adaylarını profesyonel şekilde yönlendiriyoruz.

Evet, evcil hayvan bakıcıları genellikle hayvanın kendi yaşam alanında daha rahat ve stressiz hissetmesi için evde bakım hizmeti sağlayabilir. Beslenme, su takibi, günlük bakım, oyun aktiviteleri, yürüyüş ve genel ihtiyaçlar ev ortamında düzenli şekilde karşılanabilir. Özellikle seyahat dönemlerinde veya yoğun çalışan hayvan sahipleri için evde bakım oldukça konforlu bir çözüm sunar. Kalite İK olarak evcil hayvanınızın ihtiyaçlarına uygun güvenilir ve deneyimli bakıcı adaylarını profesyonel şekilde yönlendiriyoruz.

Evet, Kalite İK olarak yalnızca kedi ve köpekler için değil, farklı evcil hayvan türleri için de bakım desteği sunabiliyoruz. Kuşlar, tavşanlar ve diğer özel bakım gerektiren evcil hayvanlar için deneyimli aday seçenekleri değerlendirilebilmektedir. Bakım süreci; beslenme, temizlik, oyun, yürüyüş ve özel ihtiyaçlara göre planlanır. Evcil hayvanınızın türüne ve ihtiyaçlarına uygun güvenilir bakıcı adaylarını profesyonel şekilde yönlendiriyoruz.

Oturma izni, yabancı uyruklu kişilerin Türkiye’de yasal olarak belirli bir süre boyunca ikamet edebilmesini sağlayan resmi izin belgesidir. Özellikle yabancı bakıcı, ev personeli veya yardımcı çalışan istihdam etmek isteyen aileler için bu süreç büyük önem taşır. Oturma izni olmadan Türkiye’de uzun süreli kalmak yasal sorunlara neden olabilir. Kalite İK olarak yabancı personel çalıştıran ailelere oturma izni süreçlerinde profesyonel danışmanlık sağlayarak işlemlerin doğru ve sorunsuz şekilde tamamlanmasına yardımcı oluyoruz.

Oturma izni almak için öncelikle yabancı uyruklu kişinin Türkiye’de bulunma amacı doğrultusunda uygun başvuru türü belirlenmelidir. Ardından gerekli evraklar hazırlanır, online başvuru sistemi üzerinden randevu oluşturulur ve ilgili resmi kurumlara başvuru yapılır. Başvuru sürecinde pasaport, adres bilgileri, sağlık sigortası ve diğer gerekli belgelerin eksiksiz hazırlanması büyük önem taşır. Kalite İK olarak oturma izni süreçlerini profesyonel şekilde yöneterek ailelerin ve işverenlerin işlemlerini hızlı, güvenli ve yasal prosedürlere uygun şekilde tamamlamasına destek oluyoruz.

Oturma izni başvurularının sonuçlanma süresi başvuru türüne, evrakların eksiksiz hazırlanmasına ve ilgili kurumların yoğunluğuna göre değişiklik gösterebilir. Genellikle başvurular ortalama 2 ila 8 hafta içerisinde sonuçlanmaktadır. Eksik belge veya hatalı başvuru süreçlerin uzamasına neden olabileceği için profesyonel destek almak oldukça önemlidir. Kalite İK olarak başvuru sürecini titizlikle takip ederek işlemlerin daha hızlı ve sorunsuz ilerlemesine yardımcı oluyoruz.

Evet, Kalite İK yabancı personel çalıştırmak isteyen aileler ve işverenler için oturma izni süreçlerinde profesyonel destek sağlamaktadır. Gerekli evrakların hazırlanması, başvuru sürecinin doğru şekilde yürütülmesi ve resmi işlemlerin takibi konusunda danışmanlık sunuyoruz. Özellikle yabancı bakıcı, ev personeli ve yardımcı çalışan istihdam eden ailelerin yasal süreçleri hatasız tamamlaması için süreci baştan sona yönetiyoruz. Böylece zaman kaybı yaşamadan güvenli ve yasal bir şekilde personel çalıştırabilirsiniz.

Evet, oturma izni süresi dolmak üzere olan yabancı personeller için yenileme ve uzatma işlemleri yapılabilmektedir. Yenileme başvurularında mevcut izin süresi, evrak durumu ve yasal şartların eksiksiz şekilde hazırlanması büyük önem taşır. Eksik veya hatalı başvurular sürecin uzamasına ya da olumsuz sonuçlanmasına neden olabilir. Kalite İK olarak oturma izni yenileme sürecini profesyonel şekilde takip ederek ailelerin ve işverenlerin yasal süreçleri sorunsuz tamamlamasına destek oluyoruz.

Yabancı uyruklu personelin Türkiye’de yasal olarak çalışabilmesi için çalışma izni zorunludur. Çalışma izni olmadan personel çalıştırmak hem işveren hem de çalışan açısından ciddi idari para cezalarına ve yasal sorunlara neden olabilir. Özellikle yabancı bakıcı, ev personeli veya yardımcı çalışan istihdam etmek isteyen ailelerin bu süreci doğru şekilde yönetmesi önemlidir. Kalite İK olarak yasal süreçlere uygun, güvenilir ve çalışma izni prosedürleri tamamlanmış personel çözümleri sunuyoruz.

Çalışma izni başvuru süreci, yabancı personelin mevcut durumuna ve başvurunun Türkiye içinden ya da yurt dışından yapılmasına göre değişiklik gösterebilir. İlk aşamada gerekli evraklar hazırlanır ve Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı sistemine online başvuru yapılır. Başvurunun ardından resmi değerlendirme süreci başlar ve ek belge talep edilmesi durumunda süreç dikkatle takip edilir. Kalite İK olarak tüm evrak kontrolü, başvuru takibi ve süreç yönetimini profesyonel şekilde yürüterek ailelerin ve işverenlerin zaman kaybı yaşamasını önlüyoruz.

Çalışma izni başvurularının sonuçlanma süresi başvurunun türüne, evrakların eksiksiz hazırlanmasına ve ilgili kurumların yoğunluğuna göre değişiklik gösterebilir. Genellikle başvurular ortalama 2 ila 6 hafta içerisinde sonuçlanmaktadır. Eksik belge, yanlış başvuru veya hatalı evrak süreci uzatabileceği için profesyonel destek almak önemlidir. Kalite İK olarak başvuru sürecini baştan sona takip ederek işlemlerin daha hızlı ve sorunsuz ilerlemesine yardımcı oluyoruz.